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Titre : |
The four obsessions of an extraordinary executive : a leadership fable |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Lencioni, Patrick, Auteur |
Editeur : |
San Francisco : Jossey-Bass |
Année de publication : |
c2000 |
Importance : |
XVI, 183 p. |
Présentation : |
illustrations |
Format : |
22 cm |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-0-7879-5403-1 |
Langues : |
Anglais (eng) Langues originales : Anglais (eng) |
Catégories : |
Executives -- Fiction Leadership -- Fiction. Success in business -- Fiction.
|
Index. décimale : |
HD 38.2 |
Note de contenu : |
Introduction --
Part 1. Green's pain. The rival --
Reconnaissance --
Part 2. The history. Two CEOs --
Desperate epiphany --
Practice --
The gatekeeper --
Asleep at the gate --
Misorientation --
Hesitation --
Confrontation --
The virus --
Mending fences --
Off-sites --
Meadowood --
The day of reckoning --
360° feedback --
Unraveling --
Cold water --
Moment of truth --
Part 3. Green's opportunity. Reacquaintance --
Contact --
Discipline one --
Discipline two --
Discipline three --
Discipline four --
The realization --
Part 4. The resolution. The decision --
White flag --
Afterword --
Organizational health : the model. Putting the disciplines into practice : a summary and self-assessment --
Acknowledgments --
About the author. |
The four obsessions of an extraordinary executive : a leadership fable [texte imprimé] / Lencioni, Patrick, Auteur . - San Francisco : Jossey-Bass, c2000 . - XVI, 183 p. : illustrations ; 22 cm. ISBN : 978-0-7879-5403-1 Langues : Anglais ( eng) Langues originales : Anglais ( eng)
Catégories : |
Executives -- Fiction Leadership -- Fiction. Success in business -- Fiction.
|
Index. décimale : |
HD 38.2 |
Note de contenu : |
Introduction --
Part 1. Green's pain. The rival --
Reconnaissance --
Part 2. The history. Two CEOs --
Desperate epiphany --
Practice --
The gatekeeper --
Asleep at the gate --
Misorientation --
Hesitation --
Confrontation --
The virus --
Mending fences --
Off-sites --
Meadowood --
The day of reckoning --
360° feedback --
Unraveling --
Cold water --
Moment of truth --
Part 3. Green's opportunity. Reacquaintance --
Contact --
Discipline one --
Discipline two --
Discipline three --
Discipline four --
The realization --
Part 4. The resolution. The decision --
White flag --
Afterword --
Organizational health : the model. Putting the disciplines into practice : a summary and self-assessment --
Acknowledgments --
About the author. |
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Exemplaires (1)
|
100053184 | HD 38.2 L46 2000 | Book | Bibliothèque principale | English Books | Disponible |
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